はじめに 「人材採用」のゴールは、採用した人材の活躍と会社の発展です。 となると、採用担当者が考えるべきことは、「採用手法」だけではありません。 この記事では、「エントリーマネジメント」として採用担当者が考えるべきことをお伝えします。 目次 エントリーマネジメント...